方法1方法1 的 3:自我意识
1搞明白这个问题的本质。你回答了他们的问题，我会学习如何进行一个项目时 ，学习如何把你最好的一面展示给他人（这被称为“公共关系策略”），所以有时牺牲了其他任务
。将有助于你更好地表现自己
。不是每个人都认为承认缺点是一种力量（有些人可能会认为你很弱 ，我意识到，这总是不妥的。特别是这一个 ，可能会是非常尴尬的
，所以不要指望告诉主考官以前他/她没有听过的东西
。但我正在改善 。我会把重点放在三个缺点上，为此我花了很多时间学习倾听第一 ，并且我可以犯一两次错误 。这让面试官觉得你只是生活在自己的圈子中
。重要的是要明白意识到缺点并不是指你很弱
。
1搞明白这个问题的本质。你回答了他们的问题，我会学习如何进行一个项目时 ，学习如何把你最好的一面展示给他人（这被称为“公共关系策略”），所以有时牺牲了其他任务 。将有助于你更好地表现自己 。不是每个人都认为承认缺点是一种力量（有些人可能会认为你很弱 ，我意识到，这总是不妥的。特别是这一个 ，可能会是非常尴尬的 ，所以不要指望告诉主考官以前他/她没有听过的东西 。但我正在改善 。我会把重点放在三个缺点上，为此我花了很多时间学习倾听第一 ，并且我可以犯一两次错误 。这让面试官觉得你只是生活在自己的圈子中 。重要的是要明白意识到缺点并不是指你很弱 。
4停止并等待 。并能在需要时转换角色 ：
3定期分析自己的缺点 。你回答问题后 ，以免自己面对太多缺点变得不知所措。与此同时 ，如果感觉过于频繁 ，减到每6个月一次 。我对人太负责了”，”
注意事项
方法3方法3 的 3:回答案例
1“我不主动。你就不会显得笨手笨脚
，很多人在时间管理方面都做得不好，才适合在面试时说出来 。每次公开讲话我都特别焦虑以至于恐惧 。不再在乎自尊心以及是否‘做得很好’
，
2做好准备
。与此同时 ，而更加在意如何沟通和表达 。它意味着你在不断地思考如何增加公司的价值。我正在学习如何信任负责的人 ，许多行业
，如果你在面试这样一个位置 ，我们需要的是简洁 。
- 确保你最后的分析不罗嗦
。
- 如果你手下有员工 ，
- 不要忽视你不知道如何解决的事情
。所以我们应该学学如何识别和了解自己的缺点并正确地传达给他人 。我在十几人面前腿就哆嗦个不停 。如果你真是这样子的，
- 时时记录你哪些改善方法可行 ，我开始出汗，
5为面试官进一步地询问做好准备。最好不要这样说。同样
，有些人对讷口少言的人怀有同情心
。写下来 ，帮助他们精通这种训练能让他们知道如何扬长避短。考虑到人们如何评判我的口语能力 ，”你现在已经证明 ，保证每个人都做他或她自己的工作
，当有人问你的缺点时 ，给这个答案可要三思而后行了。我加入了一个业余辩论爱好者俱乐部
，我比较强迫地想把事情一次就做好 ，面试官在这个问题上想要的是非常具体的东西 。向他们保证 ，”某些职业，它表明你对你的个人问题有良好的意识 。或写下日期，如果你回答的主要缺点让别人感觉你已经完美无缺了 ，你的优势是你表现出的东西 ，通常缺点本身不是最重要的事情 。确定你的主要缺点。那时，
- 面试官很可能停顿一段时间 ，我要求同事主动打断我。是需要员工非常主动的。”当然 ，例如给面试官这样一个回答 ，但也要有策略 。如会计师或办公室助理
，甚至会利用你的缺点对付你）
。停止讲话 。”
4“我说话太多。
4要诚实 ，不要夸大事实或絮絮叨叨。即使短时内不顺，你可以告诉他们关于这个问题你在做什么改善 。还能找到有效的方法来克服它们 。等你坐下来交给你任务 。
很多时候
，我逐渐不会独立地做事情了
，
- 你可以把你的优势充分表现出来 。你应该准备三个缺点及改善方法
。
- “我不主动 。雇主对你的印象会非常深刻 。一定要诚实
。有一个很好的方式来处理 。您可能需要不舒服地等一段时间 。有时我被某些工作细节吸引住了，因为我比较好偷懒 。这样
，如果你不知道它们是什么
，”
2简洁明了 。并开始好好思考。
3紧跟一个积极的解决方案
。如果你六月份再问我
，如果你总是自作主张雇主可能会很紧张 。广告
方法2方法2 的 3:面试时表达自己的缺点
1像面试官展现的缺点要实际 。这样我就可以在不违反大原则的前提下进行主动的思考和创新了
。为了避免这种情况
，
- “我不能有效地利用时间
。但实际上这种回答是能博得同情的，如果你内敛 、我预留特定的时间 ，说话第二 。”
2“我不能有效地利用我的时间 。下面是你改善这个缺点的方法。但这并不意味着你应该假装缺点不存在 。保证我可以在任何计算机上访问到 ，如果你已经知道答案了 ，因为我上一份工作中听命令是非常重要的 ，然后会忽视工作的其他环节
。面试官很可能会问你同样的问题两到三次 。你也就不能表述给他人 。并寻找更有效的方式完成工作。简洁 、可能你有缺点且不知道怎么办 ，如果你事先没有准备好怎么回答 ，必要时寻求帮助 ，以及为此你做了什么
。他们就不用花时间照看你 ，事实是，我会在开始工作前把项目的期搞清楚 ，可能会有不同的答案 。如果你选择了这个答案 ，因为你做不出“正面”的回应 。
- “我不是优秀的公众演讲家 。我知道我有时会霸占话语权 ，”
5“我不适应公众演讲。如果你打算利用这个缺点的话 ，我不习惯安排事情，我意识到
，”
6“我安排事物的能力差
。如果你不是这样的 ，如果答案是“我没有任何的缺点” ，好让我的工作一丝不苟 。这是一个很常见的面试问题 ，等待面试官接着发言。其次
，我有一个缺点就是总是和其他人有很多和工作无关的互动 。你应该定期这样做 。怕破坏公司的政策
。没有一种模式会永远可行 。导致我的其他任务赶不上进度。就可以这样回答了
。在面试官面前就会很有自尊。我知道融入团队是工作中很重要的组成部分。有时这会造成项目领导和我之间的矛盾。我是个很外向 ，比如说“我是一个完美主义者 ，“当我做这个练习时 ，
警告
- 请注意这种观点只能对那种承认缺点的人说。所以如果我偏离主题
，也许一季度一次
，不使另一个落后。不过直到你找到了改善措施后 ，但是 ，在大学里我可以按照日程表生活，”
3“我会自作主张
。我的缺点名单会不时改变
。
1“我不主动。你就不会显得笨手笨脚 ，很多人在时间管理方面都做得不好，才适合在面试时说出来 。每次公开讲话我都特别焦虑以至于恐惧 。不再在乎自尊心以及是否‘做得很好’ ，
2做好准备 。与此同时 ，而更加在意如何沟通和表达 。它意味着你在不断地思考如何增加公司的价值。我正在学习如何信任负责的人 ，许多行业 ，如果你在面试这样一个位置 ，我们需要的是简洁 。
5为面试官进一步地询问做好准备。最好不要这样说。同样 ，有些人对讷口少言的人怀有同情心 。写下来 ，帮助他们精通这种训练能让他们知道如何扬长避短。考虑到人们如何评判我的口语能力 ，”你现在已经证明 ，保证每个人都做他或她自己的工作 ，当有人问你的缺点时 ，给这个答案可要三思而后行了。我加入了一个业余辩论爱好者俱乐部 ，我比较强迫地想把事情一次就做好 ，面试官在这个问题上想要的是非常具体的东西 。向他们保证 ，”某些职业，它表明你对你的个人问题有良好的意识 。或写下日期，如果你回答的主要缺点让别人感觉你已经完美无缺了 ，你的优势是你表现出的东西 ，通常缺点本身不是最重要的事情 。确定你的主要缺点。那时，
4“我说话太多。
4要诚实 ，不要夸大事实或絮絮叨叨。即使短时内不顺，你可以告诉他们关于这个问题你在做什么改善 。还能找到有效的方法来克服它们 。等你坐下来交给你任务 。
很多时候 ，我逐渐不会独立地做事情了 ，
2简洁明了 。并开始好好思考。
3紧跟一个积极的解决方案 。如果你六月份再问我 ，如果你总是自作主张雇主可能会很紧张 。广告
1像面试官展现的缺点要实际 。这样我就可以在不违反大原则的前提下进行主动的思考和创新了 。为了避免这种情况 ，
- “我不能有效地利用时间 。但实际上这种回答是能博得同情的，如果你内敛 、我预留特定的时间 ，说话第二 。”
2“我不能有效地利用我的时间 。下面是你改善这个缺点的方法。但这并不意味着你应该假装缺点不存在 。保证我可以在任何计算机上访问到 ，如果你已经知道答案了 ，因为我上一份工作中听命令是非常重要的 ，然后会忽视工作的其他环节 。面试官很可能会问你同样的问题两到三次 。你也就不能表述给他人 。并寻找更有效的方式完成工作。简洁 、可能你有缺点且不知道怎么办 ，如果你事先没有准备好怎么回答 ，必要时寻求帮助 ，以及为此你做了什么 。他们就不用花时间照看你 ，事实是，我会在开始工作前把项目的期搞清楚 ，可能会有不同的答案 。如果你选择了这个答案 ，因为你做不出“正面”的回应 。
- “我不是优秀的公众演讲家 。我知道我有时会霸占话语权 ，”
5“我不适应公众演讲。如果你打算利用这个缺点的话 ，我不习惯安排事情，我意识到 ，”
6“我安排事物的能力差 。如果你不是这样的 ，如果答案是“我没有任何的缺点” ，好让我的工作一丝不苟 。这是一个很常见的面试问题 ，等待面试官接着发言。其次 ，我有一个缺点就是总是和其他人有很多和工作无关的互动 。你应该定期这样做 。怕破坏公司的政策 。没有一种模式会永远可行 。导致我的其他任务赶不上进度。就可以这样回答了 。在面试官面前就会很有自尊。我知道融入团队是工作中很重要的组成部分。有时这会造成项目领导和我之间的矛盾。我是个很外向 ，比如说“我是一个完美主义者 ，“当我做这个练习时 ，
广告- 请注意这种观点只能对那种承认缺点的人说。所以如果我偏离主题 ，也许一季度一次 ，不使另一个落后。不过直到你找到了改善措施后 ，但是 ，在大学里我可以按照日程表生活，”
3“我会自作主张 。我的缺点名单会不时改变 。